ASKARA — عقدت منظمة Bentala Indra Nusantara Advocate (BINA) اجتماعًا للقيادة الوطنية (Rapimnas) I في جاكرتا، السبت (16/5/2026). أصبح النشاط منتدى وطنيًا موحدًا ضم صفوف مجلس القيادة الوطني والمجلس الفخري ومجلس الخبراء إلى المجلس الاستشاري للمنظمة.

في الاجتماع، شرح عدد من الرؤساء الميدانيين إنجازات البرنامج وكذلك خطة عمل المنظمة للفترة القادمة. مجال التعليم الخاص للمحامين المحترفين (PKPA)، والامتحان المهني للمحامين (UPA)، وبرامج التدريب الداخلي، وأداء اليمين هي محور المناقشة في التقييم التنظيمي.

بالإضافة إلى تقييم برنامج العمل، تم أيضًا عرض البيانات المالية للمنظمة من قبل أمين الصندوق العام جنبًا إلى جنب مع نائب أمين الصندوق كشكل من أشكال المساءلة الداخلية وشفافية الإدارة التنظيمية.

رئيس مجلس إدارة بينا، إحسان فيرمانسيا، ش. ، يؤكد أن المنظمة التي يقودها ملتزمة بالاستمرار في أن تكون مؤسسة طباعة لإنفاذ القانون من ركيزة المدافعين الذين يتمتعون بالمهنية والنزاهة والاتساق في دعم العدالة.

"تلتزم بناء بجعل مؤسسات طباعة إنفاذ القانون ركيزة للمدافعين المحترفين الذين يتمتعون بالنزاهة ويدعمون العدالة باستمرار. وقال إحسان: "يجب أن يكون المدافعون المولودون من قبل بناء قادرين على الانحياز إلى إنفاذ القانون من أركان القضاء والمدعين العامين والشرطة وفقًا لأجزاء وسلطات كلمنهم".

وقال أيضًا إنه على الرغم من أن أوا بينا لم يبلغ من العمر عامًا واحدًا، إلا أن المنظمة نجحت في تنظيم الدفعة الأولى من تعليم المحامي المهني الخاص (PKPA) في أوائل مايو 2026. حضر البرنامج العشرات من المشاركين من مختلف المناطق في إندونيسيا.

ووفقًا لإحسان، فإن هذا الإنجاز هو مؤشر على الحماس الكبير للدعاة المحتملين لوجود بناء كمنظمة مهنية موجهة نحو الجودة والنزاهة وتعزيز قدرة الموارد البشرية في القطاع القانوني.

وفي الوقت نفسه، الأمين العام (الأمين العام) لبنى، شيتا دويتاما، SH.، MH. ، أن منظمة بناء للدعوة منفتحة على بناء تعاون متعدد القطاعات من أجل زيادة الوعي القانوني العام.

وقال تشيتا: "OA BINA مستعدة للتعاون والتعاون مع منظمات الدعوة الأخرى وكذلك المؤسسات أو المؤسسات الحكومية والخاصة لتثقيف الجمهور حتى يتحقق مجتمع واعٍ بالقانون". يعد Rapimnas I BINA أيضًا مساحة لأعضاء مجلس الإدارة لتقديم ملاحظات ومدخلات وردود تقييم مختلفة لتنفيذ البرامج التنظيمية التي تم تشغيلها.

من خلال المنتدى، تأمل بناء في تعزيز اتجاه المنظمة، وتحسين الكفاءة المهنية للمحامين، وتوسيع المساهمة الحقيقية في تطوير الوعي القانوني في المجتمع.


Komentar

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama berkomentar!

1000 Karakter tersisa

Related Articles

Related

Mengenal Nyadran dan Hubungannya dengan Kesadaran Kolektif

Nyadran, sebuah tradisi yang selama ini kita pahami sebagai warisan budaya, mungkin juga dapat menawarkan titik acuan bagi kita untuk membayangkan bagaimana respons kolektif terhadap perubahan iklim dapat dibangun.

Read More

Related

Beyond Self-Interest: Gandeng-Gendong and the Social Logic of Reciprocity

Pesanan makanan dalam jumlah besar biasanya menjadi kabar baik bagi produsen skala kecil. Itu berarti tambahan penghasilan, peningkatan pekerjaan, pelanggan baru, dan—jika berjalan lancar—peluang untuk mengembangkan usaha yang umumnya hanya beroperasi di pasar sekitar lingkungan rumah. Respons intuitifnya tampak sederhana: ambil peluang tersebut, penuhi pesanan sebanyak mungkin, dan dapatkan keuntungan ekonominya. Bahkan ketika kapasitas produksi tidak mencukupi, solusi bisnis konvensional adalah menambah tenaga kerja, mengoper sebagian pekerjaan (subcontract), atau mencari pengaturan lain yang tetap memungkinkan produsen awal mengantongi sebagian nilai tambah dari pesanan tersebut.

Read More

Related

Gufron Rum : PBNU Perlu Memperkuat Tata Kelola Sosial dari Tingkat Mikro di Era Multiketidakpastian

Menghangatnya kontestasi kepemimpinan Pengurus Besar Nahdlatul Ulama (PBNU) menjelang Muktamar tidak hanya perlu dipandang sebagai pergantian figur Ketua Umum. Momentum tersebut menjadi ruang penting untuk membicarakan kembali tantangan organisasi NU dalam merespons perubahan sosial yang makin kompleks—mulai dari fragmentasi masyarakat, tekanan ekonomi, perkembangan teknologi, krisis lingkungan, hingga meningkatnya ketidakpastian global.

Read More